Toimintatapojen muutos

Toimintatapojen muutos liittyy paitsi rakenteisiin ja prosesseihin, myös arvoihin, asenteisiin ja käyttäytymiseen.

IT-järjestelmän käyttöönotto

Laajamittaisen IT-järjestelmän implementointiprosessi tuo mukanaan monta haastetta. Erityisen tärkeitä asioita ovat vaatimusmäärittelyt, valmiin järjestelmän luovutus ja käyttöönotto organisaatiossa - hetki jolloin teknologia kohtaa ihmiset

Näihin osa-alueisiin on syytä panostaa IT-investoinnin kannattavuuden varmistamiseksi. Näissä tilanteissa tarvitaan ihmisiä, jotka ymmärtävät sekä IT-implementointia että muutosjohtamista.

Toimintatapojen muuttamiseen ja tehokkuuden parantamiseen löytyy monta reittiä, joilla on monta eri nimeä: Lean, Six Sigma, Business Process Orientation, Process Alignment… Tällaisissa hankkeissa on luontevaa työskennellä sellaisten henkilöiden kanssa, jotka

  • ovat ajan tasalla ja kokeneita niistä ideoista, teorioista ja käytännöistä, joita yleisesti käytetään toimintatapojen muuttamiseksi
  • ymmärtävät toimialasi liiketoimintaa ja organisaatiotasi
  • ovat osaavia ja kokeneita työskentelemään asenteiden sekä käyttäytymisen kanssa
  • käyttävät työkaluja ja menetelmiä, jotka on todettu hyviksi, kun työskennellään suurten ryhmien kanssa viestinnän ja sitoutumisen parantamiseksi.
  • ovat osaavia prosessi- ja projektijohtajia, valmentajia ja kouluttajia.

Lean

Meidän ajattelutavassamme Lean tarkoittaa sekä työntekijöiden että prosessien kehittämistä. Se on filosofia, jota noudatetaan joka päivä. Se on huomion kiinnittämistä arvon luomiseen, ei pelkkiin kustannuksiin tai rakenteeseen. Lean-ajattelu sopii kaikkiin organisaatioihin kaikilla toimialoilla.

Mikäli Lean kiinnostaa, ota yhteyttä.

Tulosta